シバマネージャーのビジネスの教科書
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人事評価
「人事評価」の記事一覧
期初の目標設定でつまずかない、納得感のある目標の作り方
期初の目標設定。多くのマネージャーが「形式的な手続き」として処理し、本人も「とりあえず埋めた」で終…
2026年6月22日
マネジメント基礎
業績評価・人事評価
1on1、フィードバック、評価面談の使い分け
1on1も定期的に実施している。フィードバックも返している。評価面談も年2回こなしている。それでも、どこ…
2026年6月4日
1on1・面談
フィードバック・評価
業績評価・人事評価